На выполнение обязательств коллективного договора ОАО "РЖД" на Октябрьской железной дороге в 2012 году направлено 3,9 млрд рублей.
19 февраля в Санкт-Петербурге в рамках социально-экономического форума "Социальное партнерство – основа обеспечения устойчивой работы компании" были подведены итоги выполнения обязательств по предоставлению железнодорожникам социальных льгот и гарантий, закрепленных в коллективном договоре ОАО "РЖД".
В работе десятого социально-экономического форума приняли участие первый вице-президент ОАО "РЖД" Вадим Морозов, начальник департамента социального развития ОАО "РЖД" Олег Дудкин, председатель Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей Николай Никифоров, председатель Дорпрофжел Октябрьской железной дороги Владимир Белозеров и представители железнодорожных предприятий северо-запада России.
В своем выступлении Вадим Морозов подчеркнул роль коллективного договора ОАО "РЖД" в обеспечении успешной работы каждого трудового коллектива компании, а также отметил, что уровень социальной защиты напрямую зависит от результатов деятельности холдинга.
Начальник Октябрьской железной дороги Виктор Степов отметил, что 2012 год для Октябрьской железной дороги был непростым, поскольку, в соответствии с программой реформирования отрасли, завершался переход от территориально-функциональной системы управления к вертикально-интегрированной, и с 1 октября 2012 года дорога начала функционировать в качестве регионального центра корпоративного управления. При этом благодаря проведенной подготовительной работе данные структурные изменения удалось провести максимально безболезненно как для работников магистрали, так и для клиентов.
Лидер Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей Николай Никифоров подчеркнул, что в новых условиях удалось наладить работу профсоюзов и в тех подразделениях магистралей, которые в результате реформирования отрасли вышли из состава дорог. На сегодняшний день в 35 структурных подразделениях коллективные договоры перезаключены или продлены на 2013-2014 годы.
В рамках форума было организовано 6 круглых столов. Решения, принятые в ходе обсуждений участниками форума, лягут в основу нового коллективного договора – документа, гарантирующего выполнение обязательств ОАО "РЖД" перед работниками.
Основные итоги коллективного договора ОАО "РЖД" на Октябрьской железной дороге в 2012 году:
С 01.02.2023г. изменился почтовый адрес компании.
Всю корреспонденцию, отправляемую Почтой России просим отправлять
по новому почтовому адресу: 119571, г. Москва, а/я 16
Адрес: 119334, г. Москва, а/я 75 действует до 01.06.2023г.
Купим крытые универсальные вагоны с истекающим сроком службы.
Цена договорная.
Также купим полувагоны модели 12-132 и их аналоги.
Ваши предложения просим направлять на электронный адрес ts@track.ru или через форму обратной связи в разделе http://www.track.ru/contacts/ , либо обращаться по телефону
+7 495 225-01-11 (доб. 1245)
Контактное лицо: Вадим Олегович